据携程数(🍆)据，今(jīn )年以来，澳大(🗯)利(🔦)亚位列中国入境游第5大客(🏷)(kè )源(yuán )国(🕗)，入(rù(♓) )境(jìng )旅游订单(dān )同比增(zēng )长155%，澳大利亚(🚓)到中(zhōng )国(guó(🌻) )的航班(🔣)(bān )数量同比增幅超(🤩)过220%。澳大(❕)利亚游客来中国的热门目的(de )地(😒)包括上海、(📗)广州、北京、成都、深圳、杭州(😌)、重庆、厦门(mén )、南京和西安。在即将到(🔺)来的暑假，澳(ào )大利(🕞)亚-中(zhōng )国的机票均(👳)价较去年同期降低近三成(chéng )。

　(🍘)　我们还应借鉴广(🔙)交会“市场(🚿)驱动型”规则(☕)创新(xīn )经验，积极参(🕡)与(🎚)制定全(quá(🔞)n )球经济治理规则，并透(🏁)过广交(jiā(🛢)o )会平台(🎽)，加强(qiáng )与各国在(🙎)贸易(😋)规则、(🐥)标准等方(fāng )面的交流与对话。(完)

　　(🏞)随着参与网(👥)球运动的(🤜)人(🏪)逐(🙃)渐增多，中国网球的基础设施也在不断完善(🐀)。纪宁告(🏷)(gào )诉(sù )《环球时(🎄)报》记(jì )者：“我们在做一个项(xiàng )目，在北京朝(cháo )阳区(🚬)规划一个(gè )‘大满贯网(wǎ(⚽)ng )球(🍊)文化公园’，将汇(huì )集所有(😥)大满贯要素。人(💃)们既(🎸)能在此观(㊙)(guā(⛓)n )看全球顶(📹)级(jí )赛事(shì )，也能在场地上训(♒)练(🌽)和比赛。”纪宁(níng )说(shuō )，这(📨)仅是一个案(àn )例，但从中可(🏭)以(📜)窥(🎱)见中国网球运动基础设(👼)(shè )施越来越完善，也越来越专(🈺)业化。作为(😺)体育产业的参与(👷)者与(📀)观(guān )察(❕)者，纪宁(🍏)表(💍)示(🥨)，不仅北京，全国各(💁)地(🏉)网球(🥎)运(😍)动(🈲)设施也发展得越(🏥)来越好。

　(🗡)　靳东，1976年出(🤐)生于(yú(📃) )山东省(shěng )，毕业于中央戏剧学院，国家一级演员，曾获(huò )得(🎿)“青年五(✋)四奖章”先进个人(🚭)、“全国德艺双馨电视艺术工作者”等荣(🍮)誉称(🌁)(chēng )号。他还是第(dì )十四(sì )届全国政协委员。

　　游盈隆表示，赖清德(dé )上任(🚩)第(📺)一(👪)个(gè )月，只获不到(🐲)半数台湾(wā(👟)n )民众的(de )支(zhī )持，赖清德社(shè )会支(💩)持基(🛠)础的流失是(shì )全面(📴)性的，不同程度的(🏢)。游盈隆指(🗣)出，根据相关经验证据，近一个月赖清德社会支持(chí )基础的流失(😨)主要原(👵)因至少(shǎo )有(👄)三：

　　(🕉)省应急管理、农业农村、水利等部门成立由(🔬)(yóu )25个厅级(🔼)干部带队的工作组和27个专家组，分(fè(🔝)n )片包市深入(rù(🎣) )一(yī )线、深入基(🚿)层(💺)，对各地水(👍)源调(diào )度抗(❇)旱播(bō(⚡) )种、(📐)抗旱保苗(🎥)等工作进行督促指导，及时协调解决遇(yù )到(🍨)的实(🖤)际困难和问题(tí(📨) )。各地也积极(🕉)采取行(há(🚟)ng )动(🏜)，组织人员力量全面(🥪)开(kāi )展抗旱。

　　第三，新的台行政(🏺)(zhèng )机构刚上路，即(jí )遇上立法机构(gòu )改革风暴(bào )，尚(🗻)无(🏚)亮丽表现。再加上若干(🌡)“部会”状况不(🌾)少，屡成媒体议(yì )论(🦆)焦(jiāo )点，如台内务主(zhǔ(🏍) )管部(bù(🥒) )门(mén )、经(🛸)济主管部(🐃)门、“海(🚘)委会”等。

　(🐧)　截(➖)至6月13日，全省大、中(🤐)型水库可用水总(🎗)量40.48亿(🆔)立方米(📯)，储量(liàng )充(chōng )足(🚳)有(🧠)保(🎱)证，按照6月底前无有效降雨的最不利因素(🎴)考虑，可放水(📱)7亿立方米用于抗旱灌(🏿)溉；南水(🚃)北调中线工程、大中型水(shuǐ )库及河道(dào )供水正(🐥)常，地下水源较充沛，能够满足抗旱(🦎)需求。5月下旬以来，对全省98.72万眼农田建(jiàn )设灌溉机(📣)井和56.85万项灌(🔐)排沟渠设备进行全面排查，及(🗿)时修复(fù )损(sǔn )坏设施(shī )，确保抗(kàng )旱灌溉需要(yào )。省财(cái )政近期专门安排(📒)3000万抗旱(hàn )专项资金(📲)(jī(😮)n )，支持各地开(kāi )展抗(🔴)旱工作。

　　“揭榜挂(✉)帅(🛳)”“赛马制”支持科学家大(dà )胆探索(suǒ )，更多青(😌)年科学(🙌)家在重大科研任(👶)(rè(🍤)n )务(♑)中挑大梁；实施科(kē )研人员减负行动，表格多、报销繁等问题进一步(🚁)(bù )破解(jiě(💳) )；“破四唯”与“立新标(👬)”并(bìng )举，逐(🏤)(zhú )步(🤦)建立起以(📄)创新价值(📈)(zhí )、能力(🗻)、(㊗)贡献为导向的人才评(píng )价体系(🤑)；允许科(🌽)技人员在(🎤)科技成(🐥)果(💉)转化收益分配上(♏)有更(gèng )大自主权……